Malatya Turgut Özal Üniversitesi, Yeşilyurt Belediyesi ve Yeşilyurt Kent Konseyi iş birliğiyle 21 Mayıs 2026 tarihinde “Linç Kültürü ve Psikolojisi” çalıştayı gerçekleştirilecek.
Malatya’da dijital çağın toplumsal etkilerine dikkat çekmek amacıyla önemli bir çalıştaya imza atılacak. Malatya Turgut Özal Üniversitesi, Yeşilyurt Belediyesi ve Yeşilyurt Kent Konseyi iş birliğiyle düzenlenecek “Linç Kültürü ve Psikolojisi” çalıştayı, 21 Mayıs 2026 tarihinde saat 10.00’da Gedik Kültür Merkezi’nde gerçekleştirilecek.

Alanında uzman akademisyenler, iletişim uzmanları, psikologlar, hukukçular, sivil toplum kuruluşu temsilcileri ve öğrencilerin katılım sağlayacağı çalıştayda; sosyal medyada nefret dili, dijital zorbalık, toplumsal kutuplaşma, bireysel travmalar, algı yönetimi ve linç kültürünün toplumsal etkileri kapsamlı şekilde değerlendirilecek.
Program kapsamında uzman isimlerin sunumlarının yanı sıra değerlendirme oturumları ve masa çalışmaları yapılacak. Oturumlarda özellikle gençlerin dijital platformlarda maruz kaldığı psikolojik baskılar, sosyal medya kullanıcılarının sorumlulukları ve dijital etik konuları üzerinde durulacak.
Çalıştayda ayrıca dijital çağın iletişim alışkanlıkları üzerindeki etkileri, sosyal medyada hızla yayılan bilgi kirliliğinin bireyler üzerindeki sonuçları ve toplumsal yargı mekanizmalarının sanal ortamda nasıl şekillendiğine ilişkin bilimsel değerlendirmeler paylaşılacak.
Etkinliğin temel hedefleri arasında toplumsal farkındalık oluşturmak, dijital iletişimde etik bilincini artırmak, genç kuşaklarda sağlıklı sosyal medya kullanımına yönelik bilinç geliştirmek ve çözüm önerileri ortaya koymak yer alıyor.
Gün boyu sürecek panel, sunum ve değerlendirme oturumlarında katılımcılar, dijital dünyada karşılaşılan psikolojik şiddet biçimlerine karşı ortak mücadele yöntemlerini de ele alacak.
Toplumsal huzur ve sağlıklı iletişim kültürünün güçlendirilmesine katkı sunması hedeflenen çalıştaya; gençlik temsilcileri, akademisyenler, sivil toplum kuruluşları ve vatandaşların yoğun ilgi göstermesi bekleniyor.